昨年末にアーセナルから引き抜かれる形で、ミランの経営全権を握るＣＥＯに就いたイバン・ガジディスは、昨シーズン終了後の５月29日、『ガゼッタ・デッロ・スポルト』紙のインタビューに応じて、就任後初めてマスコミに登場すると同時に、今後の経営方針について一切の「粉飾」なく率直に話している。
 
　ポイントは、ＦＦＰの枠内で経営を立て直してＣＬの舞台で主役を演じられるチームを築くため、当面は緊縮財政を基本に伸びしろのある若い（そして比較的移籍金が低い）タレントを獲得し、時間をかけてチームを再構築していく方針が明確に打ち出されたこと。「空約束をしては裏切る時代はもう終わった」というコメントに、新経営陣のポリシーがはっきりと示されている。
 
　実際、すでに獲得した新戦力（ＤＦテオ・エルナンデズ、ＭＦラデ・クルニッチ、ＦＷラファエウ・レオン）、獲得が内定している選手（ＭＦイスマエル・ベナセル、ＤＦレオ・ドゥアルチ）、そして狙っている選手（ＦＷアンヘル・コレア、ＭＦデニス・プラートなど）は、すべて伸びしろを残した25歳以下のプレーヤーだ。
 

　さらにガジディスＣＥＯは、「伸びしろがある若いタレントを獲得するのは、成長させて売るためではなく、彼らとともに未来を作るため」と語った。つまり目先の勝利よりも数年後を見据え、選手とチームを育てながら戦うという方向性だ。
 
　したがって今夏に退任したジャンナーロ・ガットゥーゾの後を継ぐ新監督には、出来上がったチームを率いて目先の結果を出すタイプよりも、明確な戦術コンセプトの中で選手を成長させながらチームを強化するタイプが求められた。
 
　シモーネ・インザーギ（ラツィオ）、エウゼビオ・ディ・フランチェスコ（元ローマ／現サンプドリア）、ロベルト・デ・ゼルビ（サッスオーロ）、レオナルド・ジャルディム（モナコ）などの候補の中からパオロ・マルディーニＴＤがマルコ・ジャンパオロ（元サンプドリア）を選んだのも、その観点で最適だと判断したからだろう。